薬剤師の非公開求人はプレミア情報の宝庫

非公開求人情報がなぜ多いのか

非公開求人情報が多いことにはいくつかの理由があります。まず、人気のある企業、好条件の会社の場合、公開にすると応募者が殺到することになります。
優秀な人材も集まるのでしょうが、求められている要件を満たしていないのにダメもとで応募してみようという方も少なくありません。そうなると、選考にかかる時間と費用は馬鹿にならなくなります。

余裕があればいいのでしょうが、急な退職者が出た場合などすぐに要員を確保しなければならないときは大変です。非公開求人情報なら人材紹介会社が間に入りますから、その時点で応募者もセレクトされることになります。

また、公開にすることで職場に無用な不安を与えることも懸念されます。求人を出すということは退職者や増員があるということで、それによって自分の業務内容や役割に変更があるのだろうか、どういう立場の人が新しく補充されるか等々、心配になります。退職予定者も引き継ぎまでの間、やりづらくなるでしょう。

企業の新店舗展開を競合する他社に知られたくないといった事情もあります。特に競合の激しい調剤薬局を新規にオープンする場合など、それに関する求人を公開してしまえば秘密裏に進めてきた準備が台無しになってしまいます。

非公開求人情報のメリット

非公開求人情報にアクセスするには転職サイトへの登録が必要です。この手続きが面倒だと敬遠する方もいるようですが、特に薬剤師プラスへの登録は簡単で、決して手間のかかるようなものではありません。
むしろ、公開求人情報を探して一つ一つ自分であたり、応募してという手間の方がずっと大変でしょう。その点、非公開求人情報では人材紹介会社が間に入り、薬剤師プラスのように待っているだけで紹介を受けられる場合もあります。

また、条件についてしっかり確認したいという方にはアドバイザー役のいる非公開求人情報の方が安心できますし、就職後に条件が違ったと揉めるようなトラブルも回避できます。
そして何より、非公開求人情報には好条件が多いのです。いわゆるプレミアムな求人情報です。

今だからこそという旬な求人情報、チャレンジ性のある求人情報も多く、希望に沿った職場が見つかる確率は格段に高いといえます。